قرارداد فروشگاه پوشاک جهانی استایل

14 01 2026
کد خبر : 27141273
تعداد بازدید : 22

به اطلاع می رساند قرارداد مورخ 1404/10/14دانشگاه گیلان با فروشگاه پوشاک و کیف و کفش مردانه و زنانه جهانی استایل  تا تاریخ 1405/07/30 با شرایط  ذیل فعال می باشد لذا همکاران محترم درخواست خود را جهت اعتبار سنجی و  دریافت معرفی نامه از طریق اتوماسیون اداری به کارتابل سرپرست اداره رفاه ارسال نمایند.

1- فروش اقساطی 6 ماهه (کسر از حقوق) بدون پیش پرداخت
2- تخفیف ویژه
نقدی 20 درصد

آدرس شعبه های  فروشگاه:
دفتر مرکزی: رشت- گلسار - خیابان 96 اولین چهارراه سمت راست - بن بست کیمیا - پلاک 37.  شماره تلفن: 01332113948
شعبه1: رشت - میدان شهرداری- روبروی داروخانه کارون سابق  تلفن:01333246510
شعبه2: کیلومتر 3 جاده رشت به انزلی- روبروی بازار مبل ایران تلفن :01334491922
شعبه3: رشت- گلسار- ابتدا میدان توحید- روبروی خانه کیک  تلفن:01332113948
شعبه4: رشت - گلسار - بلوار گیلان - میدان غزنوی- روبروی خیابان هدایت - آرشاک - تلفن :  01333774524
شعبه 5: لاهیجان- روبروی استخر- نبش گلستان 9 - 01342424495


دسته بندی | برچسب :
اطلاعیه‌ها

خبر های مهم

نمایشگر دسته ای مطالب

14 01 2026

اولین نشست شورای راهبری تحول اداری دانشگاه برگزار شد

اولین نشست شورای راهبری تحول اداری دانشگاه با هدف تبیین مأموریت‌ها، تعیین چارچوب فعالیت و برنامه‌ریزی برای اقدامات اولیۀ تحول اداری در دانشگاه در اتاق شورای حوزه ریاست برگزار شد. دکتر علی باستی رئیس دانشگاه گیلان در این نشست، با تأکید بر ضرورت داشتن دانشگاه چابک، الکترونیک، پاسخگو و مبتنی بر عملکرد، خاطرنشان کرد: دانشگاهی که چابک نباشد و به شدت بروکرات باشد نمی‌تواند مشکلات خود و جامعه را حل نماید. رئیس دانشگاه گیلان همچنین بر اهمیت اصلاح فرآیندها و ساماندهی شوراها و کارگروه‌های موجود در دانشگاه، برنامه‌ریزی برای تحول دیجیتال و سکوی هوشمند، شناسایی فرایندهای معیوب و سنجش دوره‌ای مراجعان تأکید کرد. دکتر بابک توکلی معاون اداری، مالی و مدیریت منابع دانشگاه و دبیر شورای راهبری تحول اداری نیز در این نشست، با بیان اینکه مدیران پر مشغله مانع تحول هستند، به تشکیل شش کارگروه در راستای تحول اداری در دانشگاه اشاره نمود و بر ضرورت رفع چالش‌هایی نظیر یکپارچه‌سازی آمار و اطلاعات، سامانه‌ها، جانشین‌پروری و اصلاح فرایندها در دانشگاه، تأکید کرد. مصطفی عسگرپور معاون منابع انسانی سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان نیز در این نشست، با بیان ماهیت عملکردی دانشگاه در راستای بهره‌مندی استان از ظرفیت‌های علمی دانشگاه به عنوان راهبر علمی، خواستار بررسی و حل معضلات و چالش‌های موجود در  استان با همکاری دانشگاه گیلان، به‌عنوان پشتیبان علمی شد. شایان ذکر است در این نشست هر کدام از اعضای شورا به بیان نظرات و پیشنهادهای خود پرداختند.

27 12 2025

تأکید ستاد سرمایه‌گذاری دانشگاه بر توسعه درآمدهای اختصاصی و استقلال مالی

نشست کمیته سرمایه‌گذاری دانشگاه در تاریخ 1404/10/06 با حضور اعضا و به میزبانی  معاونت اداری، مالی و مدیریت منابع برگزار شد. در این نشست، معاون اداری، مالی و مدیریت منابع با اشاره به کاهش اعتبارات دولتی و افزایش نرخ تورم در بازار، بر ضرورت توسعه درآمدهای اختصاصی و کاهش وابستگی دانشگاه به منابع دولتی تأکید کرد و استقلال مالی دانشگاه‌ها را از الزامات مهم شرایط کنونی دانست. در ادامه جلسه، اعضای کمیته دیدگاه‌ها و پیشنهادهای خود را در خصوص اهمیت سرمایه‌گذاری و توسعه منابع مالی پایدار ارائه کردند. مهم‌ترین محورهای مطرح‌شده در این نشست عبارت بودند از: لزوم کنار گذاشتن نگاه محافظه‌کارانه در حوزه درآمدهای اختصاصی و توجه ویژه به سرمایه‌گذاری پیشنهاد ایجاد شرکت سرمایه‌گذاری به‌منظور افزایش درآمدهای اختصاصی دانشگاه ضرورت اصلاح نظام پاداش‌دهی با هدف تشویق فعالیت‌های سرمایه‌گذاری جذب اعضای هیأت علمی با رویکرد توسعه‌محور انعقاد قراردادهای درآمدزا توسط اعضای هیأت علمی خبره تدوین دستورالعمل‌های اجرایی شفاف در حوزه سرمایه‌گذاری و توسعه درآمدهای اختصاصی لزوم ایجاد تشکیلات متناسب با سرمایه‌گذاری و بازاریابی در حوزه اداری و مالی این نشست در راستای تحقق استقلال مالی دانشگاه و توسعه پایدار منابع درآمدی برگزار شد و مقرر گردید پیشنهادهای مطرح‌شده در جلسات آتی به‌صورت دقیق مورد بررسی و پیگیری قرار گیرد و از تجربیات دانشگاه‌های موفق در این حوزه بهره‌برداری شود.

13 12 2025

جلسه مشترک شورای صنفی اساتید و کارکنان دانشگاه گیلان با معاونت اداری، مالی و مدیریت منابع

جلسه مشترک شورای صنفی اساتید و کارکنان دانشگاه گیلان با معاونت اداری، مالی و مدیریت منابع، با هدف تبادل نظر و بررسی مسائل رفاهی کارکنان، در تاریخ ۲۲ آذر ۱۴۰۴ برگزار شد. در این نشست، ضمن قدردانی از زحمات اعضای شورای صنفی، مقرر شد نحوه محاسبه مبالغ پس‌انداز کسرشده از حقوق اعضای هیأت علمی و غیرهیأت علمی که معادل آن توسط دانشگاه برای افراد سپرده گذاری می شود تا در زمان بازنشستگی آن را از بانک دریافت نمایند، از این پس مطابق آیین‌نامه استخدامی و در راستای بهبود شرایط رفاهی کارکنان اعمال شود. همچنین با افتتاح گروهی حساب ممتاز برای کلیه همکاران در بانک تجارت، شرایط دریافت وام قرض‌الحسنه مشابه بانک‌های مهر ایران و رسالت فراهم خواهد شد. جزئیات این تسهیلات از طریق سایت معاونت اداری و مالی دانشگاه (بخش رفاه) اطلاع‌رسانی می‌شود. همچنین در خصوص اجرای سایر آیتم های حقوقی مربوط به احکام کارگزینی نیز در آینده نزدیک و مطابق آیین‌نامه استخدامی اقدام خواهد شد.